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梅西验厂/Macy's验厂的重点问题拥有百年历史的Macy's/梅西对供应商的要求严格，同时也制定了最为全面的工厂评估标准。在这份标准中涉及到工厂的基本资料、雇佣政策、报酬和工作时间、健康安全等5大方面。 &nbs ...
通过梅西验厂（Macy’s验厂）对企业的好处： （一）建立符合国际要求的管理体系，可得到国际认可，增加与知名品牌正面竞争的能力 （二）促使消费者对产品建立正面情感； （三） 稳固与采购商的合作，并拓宽新市场，为长期的发展奠定坚实的基础； （四） ...
Macy's验厂/梅西人权验厂清单1.工厂平面图2.员工需正常出勤以进行完整的评估3.所有员工的工时记录、加班记录、工资表、计件记录、银行转帐记录4.全体员工的劳动合同5.全体员工的人事档案、入厂登记表、身份证复印件、请假记录、离职员工申请表及工资支付记录6.生产设备清 ...
检查三次不过的后果，首次评估有三种情况,分别是:1.轻微的违规行为,没有不可容忍的违规问题=Acceptable(轻微的违规必须改善)2.整体达标状况差或存在不可能接受的违规问题.=Have concem在违规问题后改善3.存在不可容忍的违规问题=UNACCEPTABLE终止合作然后对第一次违规纠正检 ...
梅西（Macy's)供应商行为守则雇佣条款1.强迫劳工不得使用强迫劳工，包括监狱劳工、负债工、契约工或其他形式的强迫劳工。2.童工不得雇佣年龄低于15周岁的员工（或不得低于14周岁，如果当地法律允许）或低于当地法律规定完成义务教育的年龄的员工。3.骚扰或虐待应尊重工人 ...
美国梅西百货公司简介 1994年，著名的美国联合百货公司收购梅西百货公司。梅西百货公司（Macy's）是美国的一个连锁百货公司，其旗舰店位于纽约市海诺德广场（Herald Square），1924年在第7大道开张时曾被宣传为“世界最大商店”。该公司还有2个全国性旗舰店，分别设在 ...
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